常識の
破壊と
創造
ミッション・ビジョンの実現を目指して、
ともに成長し続ける仲間を募集しています。
私たちについて
- 意図して事をなす
- 私たちは、「意図して事をなす」姿勢を大切にし、人材紹介の新たな常識を創出しています。形だけのマッチングではなく、候補者の意向や性質、働き方と企業の戦略をつなぐ“論理”を重視した紹介を実践。企業には戦略的な人材配置を、求職者には納得感あるキャリア選択を提供し、「人が介在する価値」を徹底的に追求します。一人ひとりの未来を豊かにすること、それが私たちエリメントHRCの使命です。
BUSINESS
事業紹介
ヘルスケア・IT・製造業界に特化した人材紹介や、看護師向けキャリア支援を展開しています。企業と求職者の両方を一人のコンサルタントが担当する「両面型」の体制で、より深い理解と信頼関係をもとに最適なマッチングを実現。転職支援にとどまらず、長期的なキャリア形成をサポートし、働くことの新しい価値を提供します。個々の成長を通じて、企業や社会全体への貢献を目指しています。
SYSTEM
働く環境
社員一人ひとりが安心して長く働けるように、働き方・休暇・成長支援・社内交流まで、幅広い制度を整えています。リモートワークやフレックスなど柔軟な勤務体制に加え、育児やスキルアップの支援制度も充実。働きやすさと成長の両立が実現できる環境を整えています。
先輩社員インタビュー
会社について知る
PROFILE
会社情報資料
QUESTION
よくある質問
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同業他社との違いはどこにありますか？
当社は、「意図して事をなす」という理念のもと、人材紹介業界における常識を問い直し、新たなスタンダードを創り出すことを目指しています。多くの紹介会社が表面的なヒアリングや浅い企業理解によるマッチングを行う中、私たちは「意向と性質と働き方の間に論理の橋をかける」ことを重視。一人のコンサルタントが企業と求職者の双方を担当することで、本質的なニーズを見極め、戦略的人員配置を実現しています。単なる転職支援ではなく、企業には真に意味のある採用を、求職者には納得できるキャリア選択を提供することで、「人が介在する価値」を最大限に引き出す。それが、エリメントHRCならではの強みです。
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選考フローを教えてください。
書類選考 → 面接（1〜2回）→ 内定という流れです。応募ポジションにより異なる場合もありますので、詳しくは募集要項をご確認ください。
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評価制度やキャリアパスについて教えてください。
スキルグレードと業務プロセスに基づいた人事評価制度を導入しています。社内複業(兼業)や資格取得支援制度もあり、自らの成長に合わせてキャリアの幅を広げられる環境です。
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中途入社でも馴染みやすい雰囲気でしょうか？
ほとんどの社員が中途入社で、年齢や職種を超えたフラットな雰囲気です。チームランチや社内イベントがあり、スムーズに関係を築ける環境が整っています。
POSITION
募集ポジション
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HR RECRUITMENT ADVISORY
- 採用コンサルタント（IT/製造）
- 当社の両面型コンサルタントは、企業の採用パートナーとして、企業文化に合う人材の紹介を通じて、採用から入社後の定着・活躍までを一貫して支援します。長期的な活躍を見据えた伴走型の採用支援を提供します。
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HR RECRUITMENT ADVISORY
- 採用コンサルタント（ヘルスケア）
- 当社の両面型コンサルタントは、企業の採用パートナーとして、企業文化に合う人材の紹介を通じて、採用から入社後の定着・活躍までを一貫して支援します。長期的な活躍を見据えた伴走型の採用支援を提供します。
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HR RECRUITMENT ADVISORY
- 採用コンサルタント（マネージャー）
- 企業の採用戦略に伴走するコンサルタント組織の中核として、プレイヤーとしての価値提供と、チーム全体の成果最大化を両立するポジションです。再現性ある支援モデルの構築にも関与いただきます。
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TRAINING DIVISION
- キャリアパートナー
- 受講者一人ひとりのキャリア形成に伴走し、成長の実感と自信につながる支援を行います。研修後の“行動変容”を見据えた丁寧なサポートが私たちの役割です。
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SALES STRATEGY DIVISION
- ビジネスデベロップメント
マネージャー - 新規事業の立ち上げ・既存事業の拡大を推進するビジネスデべロップメント業務全般をお任せします。
- ビジネスデベロップメント
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SALES STRATEGY DIVISION
- ミドルオフィス（営業アシスタント）
- コンサルタントが顧客支援に集中できる環境を整える、縁の下の力持ち的存在。業務の効率化とチームの生産性向上に貢献します。
- ミドルオフィス（営業アシスタント）
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MARKETING ＆ RESEARCH
- リサーチャー
- 企業の採用成功を裏側から支える分析のプロフェッショナル。的確な市場分析と候補者リサーチで、最適なマッチングの土台を築きます。
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MARKETING ＆ RESEARCH
- WEBコンサルタント
- デジタル施策を通じて、企業と候補者の“出会いの質”を最大化。求職者目線とデータ分析の両軸で、戦略的な集客と改善提案を行います。
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BACK OFFICE
- 人事
- 事業成長を支える“人”の力を最大化するため、採用から育成、制度設計まで一貫して担います。組織と個人の持続的成長を支援します。
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BACK OFFICE
- 総務
- 社員が安心して働ける環境づくりを担う、縁の下の総合支援チーム。日々の業務を通じて、会社全体の円滑な運営を支えます。
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BACK OFFICE
- 経理
- 組織の意思決定を支える“お金”のプロとして、正確で丁寧な経理業務を遂行。信頼される数字で、企業経営の健全性を支えます。